Supervision und Teamentwicklung

Supervision ist Reflexion. Supervision hilft Ihnen, Ihre Arbeit aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten. Sie zeigt neue Perspektiven und neue Handlungsmöglichkeiten auf. Systemische Supervision erweitert Ihre Denk- und Handlungsmöglichkeiten.

Mögliche Situationen und Fragestellungen für Einzel- und Teamsupervision

  • Teamkonflikte
  • Umstrukturierungen
  • Neueinstellungen im Team
  • Ressourcenoptimierung
  • Kommunikation
  • Fallsupervision
  • Burn-Out im Team
  • Erarbeitung neuer Perspektiven unf Handlungsmöglichkeiten:

Ablauf

Im Supervisionsprozess werden Ihre mitgebrachten Themen von einem Supervisor aus "einem neutralen Blickwinkel" betrachtet. Gemeinsam werden Schwierigkeiten von verschiedenen Seiten beleuchtet und Auswege und Lösungensmöglichkeiten erarbeitet.